Incorporá herramientas concretas para llevar a tus sesiones, equipos, proyectos o negocios,
mientras desarrollás una forma más consciente de observarte, comunicarte y vincularte con otros.
Formato grupal online, con posibilidad de algunos
encuentros presenciales + dos sesiones personalizadas.
Tu proyecto crece en función de cómo acompañás, cómo te comunicás, cómo tomás decisiones y cómo construís con otros.
Este espacio es una invitación a llevar más claridad, estructura y consciencia a tu negocio y a los servicios que ofrecés. A reconocer tu diferencial y darle lugar a una forma auténtica de liderar.
Nutrirte para sostener un crecimiento orgánico, coherente con vos y con el propósito de lo que hacés. Cuidar tus vínculos, reconocer tus límites e incluir el placer en aquello que estás construyendo.
Invertir en tu manera de liderar y acompañar también es invertir en tu proyecto.
Esta formación está dirigida a dueñas de negocios, personas que lideran proyectos o equipos y profesionales que se ponen al servicio de otros.
Astrólogas, tarotistas, reikistas, consteladores, facilitadoras y personas que acompañan procesos individuales o grupales.
Personas que ya cuentan con herramientas y experiencia y quieren desarrollar nuevas habilidades para llevarlas a la práctica.
Cuando brindás un servicio, tu forma de escuchar, transmitir información, generar acuerdos e intervenir influye en la calidad de lo que construís con el otro.
Vamos a trabajar sobre esas habilidades para darle más consciencia y estructura a lo que hacés, tomando situaciones concretas de tu trabajo.
Durante el entrenamiento vamos a explorar:
Maestría emocional y registro personal: Observar y reconocer el vínculo con tus emociones y cómo eso influye en tus decisiones, tu forma de vincularte y tu servicio.
Escucha, preguntas y uso de la palabra: Ser consciente de cómo transmitís una información, reconocer el posible impacto de tus palabras y hacer preguntas que abran posibilidades para establecer una conexión.
¿Qué es construir con otros?
Diferenciar al ego del ser. Compartir tu mirada dejando espacio para la información y la experiencia del otro. Practicar la horizontalidad sin perder la consciencia del rol que ocupás.
Límites, acuerdos y responsabilidad: Encuadrar tu servicio y aprender a comunicarte en función de ello.
¿Qué te corresponde? ¿Hasta dónde llega tu rol? ¿Qué quieres ofrecer y qué quieres sostener en vínculo?
Cuidar los tiempos y los acuerdos sin caer en la exigencia de una estructura rígida que te someta.
Delegación y vínculos de trabajo: Exploraremos la falta de confianza: qué te cuesta soltar, cómo pedís lo que necesitás y cómo participás de las conversaciones que tu proyecto requiere.
Autenticidad y dirección: Reconocer tu diferencial para conectar con tu propia forma de liderar y aprender a tomar decisiones coherentes con los valores que te identifican.
Para construir con otros, necesitamos registrar cómo estamos participando de eso que construimos.
¿Qué nos pasa cuando tenemos que delegar, poner un límite, sostener un acuerdo o compartir una información?
¿Qué se nos mueve y qué hacemos con eso?
La historia de quien acompañamos puede tocar algo de nuestra propia historia.
Reconocerlo nos permite diferenciar qué es nuestro y qué forma parte del proceso del otro.
Por eso trabajaremos en ampliar la observación que nos permita reconocer
desde qué lugar estamos actuando y elegir cómo queremos responder.
Lo que aprendamos de nosotras mismas vamos a llevarlo al proyecto,
al equipo y a nuestros vínculos de trabajo.
El objetivo de este acompañamiento es que encuentres herramientas
y conectes con tu soberanía para liderar con claridad,
acompañar con humildad y crecer de una forma que también puedas disfrutar.
Vamos a trabajar con el modelo de coaching y liderazgo consciente que utilizo en mis acompañamientos.
Una de las premisas que nos va a acompañar es construir valor a través de los valores.
Encuentros grupales cada quince días
Un formato que combina encuentros presenciales y online, con teoría, preguntas y dinámicas para trabajar sobre situaciones concretas.
Dos encuentros individuales
Para acompañarte a darle cauce y estructura a lo que vaya apareciendo en tu proceso y en tu proyecto.
Aprendizaje compartido
Cada persona trae una mirada, una experiencia y una información. Vamos a aprender también de ese intercambio, desde la horizontalidad y la apertura para construir juntos.
Aplicación a tu realidad
La invitación es llevar lo trabajado a tus sesiones, conversaciones, decisiones y vínculos cotidianos.
Un entrenamiento grupal en coaching y liderazgo personal para llevar adelante tu proyecto
Duración: 6 meses
12 encuentros quincenales de 2 horas
2 sesiones personalizadas a coordinar durante el acompañamiento
Modalidad online, con posibilidad de realizar algunos encuentros presenciales
Acceso a Classroom + grupo de WhatsApp
Inscribiéndote antes del 16/10: $175.000 mensuales | USD 220 mensuales
